¿Quiénes somos?
Somos una compañía dedicada a proporcionar soluciones en sistemas de seguridad y salud laboral. Nos comprometemos con la excelencia y la calidad en la prestación de nuestros servicios y asesorías, así como con la protección y el bienestar de nuestros clientes y sus colaboradores.
Creemos firmemente en la importancia de crear entornos laborales seguros y saludables que promuevan el bienestar de todos sus colaboradores. A través de nuestro trabajo por la seguridad y la salud en el trabajo, nos esforzamos por ofrecer soluciones integrales que cumplan con las necesidades específicas de cada cliente.
Misión
Proporcionar soluciones integrales en el sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo para nuestras compañías clientes, con el firme compromiso de salvaguardar la integridad y bienestar de las personas en el entorno laboral. Nos esforzamos por ofrecer herramientas que permitan a las organizaciones optimizar sus procesos, cumplir con las normativas vigentes y promover una cultura de seguridad proactiva contribuyendo a la creación de entornos laborales seguros, saludables y sostenibles.
Visión
Ser reconocidos en el desarrollo e implementación de sistemas de gestión en seguridad y salud en el trabajo; proporcionando soluciones adaptadas a las necesidades específicas de cada organización. Buscamos ser un agente de cambio positivo, promoviendo una cultura laboral de bienestar que valore la seguridad y la salud como pilares fundamentales para el éxito sostenible de las organizaciones.
Valores
- Responsabilidad: Asumir la responsabilidad de garantizar que todos los productos, servicios y procesos cumplan con los más altos estándares de seguridad y salud laboral.
- Integridad: Actuar con honestidad y transparencia en todas las interacciones, manteniendo altos estándares éticos con nuestros clientes.
- Colaboración y trabajo en equipo: Fomentar un ambiente de colaboración donde todos los miembros del equipo trabajen juntos hacia un objetivo en común, el de promover la seguridad y el bienestar en el entorno laboral.
- Empatía y respeto: Demostrar empatía y respeto hacia los empleados, clientes y todas las personas, reconociendo y valorando la diversidad de experiencias y perspectivas.
- Sostenibilidad: Promover prácticas sostenibles que protejan el medio ambiente y contribuyan al bienestar a largo plazo de las organizaciones en las que operamos.
- Capacitación: Fomentar una cultura de capacitación continua, donde se valoren el aprendizaje y el desarrollo profesional para mejorar constantemente nuestras habilidades y conocimientos.
- Adaptabilidad y agilidad: Ser ágil y adaptable ante los cambios, anticipando y respondiendo proactivamente a las nuevas tendencias, regulaciones y desafíos en el campo de la seguridad y la salud laboral.
- Guía: Estos valores pueden servir como guía para crear una cultura empresarial sólida y orientada hacia el cumplimiento de los objetivos de seguridad y salud en el trabajo.
- Profesionalismo: Actuar con integridad, ética y responsabilidad en todas las interacciones comerciales y operativas.